为全面落实新时代党的建设总要求和新时代党的组织路线，进一步提升公司基层党组织书记和党务工作者政治理论素质和履职能力。近日，云南东源镇雄煤业有限公司党委举办了2021年党务工作者培训班暨第一期党委书记讲党课。公司各所属党总支、直属党支部书记、副书记，各基层车间、连队党支部书记、副书记，机关党委人资部党务工作者共36人参加了本次培训班。

　　公司党委副书记（主持工作）王国富结合公司改革发展实际，紧紧围绕支部书记“干什么、怎么当、怎么干”为主题，为培训班讲授专题党课。他对基层党组织的八大基本任务和战斗堡垒作用两方面内容进行了分析讲解，从“自觉带头学习”“工作率先垂范”“甘于默默奉献”“做好平凡小事”“带头遵纪守法”和“敢于挺身而出”六个方面着重讲述了如何发挥好党员先锋模范作用。

　　同时，王国富就基层党组织抓好党建工作提出了4点要求：一是以更高的站位审视发展。各基层党组织要把党支部书记履行职责与公司中心工作、生产工作结合起来，积极主动探索开展好“党员先锋岗”和“党员示范岗”创建等活动，把初心和使命转化成锐意进取、真抓实干的精气神；二是要聚焦问题抓党建。以讲好党课为切入点，切实加强基层党组织建设，找出工作中存在的问题和解决问题的办法，推动各项工作任务高质量完成；三是统一巩固思想认知。要把抓好党支部作为组织体系建设的基本内容，作为管党治党的基本任务，作为检验党建工作成效的基本标准；四是持续提升政治理论素养。党支部书记作为支部的“领头雁”和“第一责任人”， 要深入宣传贯彻落实好《中国共产党支部工作条例》，领会《条例》精神，全面掌握《条例》内容，切实增强贯彻执行《条例》的思想自觉、行动自觉。

　　镇雄煤业始终将加强党务工作者队伍建设作为提升基层党建工作质量的重要抓手，2021年公司将持续开展党务工作者培训全覆盖活动，根据实际情况公司党委将安排一系列指导性、针对性、实效性较强的培训内容，今后还将通过多种途径切实加强教育培训，建设一支高素质、专业化的党务工作者队伍，为公司高质量发展提供坚强保证。

　　(镇雄煤业报道，集团党委工作与人力资源部初审杨秋、终审周冬荣)